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部分受惩戒企业已无法承揽工程建设项目
来源:法制网 作者:admin 更新时间:2018-11-1 11:05:26 点击数:

法制网北京10月31日讯 记者张维 针对拖欠农民工工资的联合惩戒措施,取得了显著成效。在人社部今天召开的新闻发布会上,人社部新闻发言人卢爱红透露,在“黑名单”中已有部分企业因限制措施而无法承揽工程建设项目,受到应有惩戒。他同时提及,“黑名单”及其联合惩戒,通过公布“黑名单”、联合惩戒,“在全社会范围内产生了积极警示和教育意义,为营造诚信守法经营氛围、建设和谐用工环境起到了重要作用”。


7月12日,人社部首次向社会公布了拖欠农民工工资的“黑名单”。10月11日,人社部又发布了第二批拖欠农民工工资的“黑名单”,包括25家用人单位和5个自然人。


卢爱红介绍说,“黑名单”发布以来,各地区各部门按照《关于对严重拖欠农民工工资用人单位及其有关人员开展联合惩戒的合作备忘录》的要求,积极开展联合惩戒工作。今年9月人社部印发通知,明确要求各级人社部门要加快拖欠农民工工资“黑名单”的管理工作,省级人社部门至少每季度集中公布一批“黑名单”信息。人社部也将进一步加大“黑名单”制度化公布和推送机制的建设,抓好“黑名单”各项制度的落实,做到应列入的尽列入、该公示的全公示。


卢爱红强调,下一步将着力加强四个方面的工作:完善和落实工资支付保障制度,加强欠薪源头治理:加强监察执法,进一步畅通劳动者举报投诉渠道:加大对欠薪违法行为惩戒力度,依法查处欠薪行为等。


卢爱红透露,今年11月1日到2019年春节前,将继续组织开展农民工工资支付情况的专项检查。对涉嫌拒不支付劳动报酬罪的,依法移送司法机关追究刑事责任。同时,加大重大欠薪违法行为的联合惩戒力度。

今年9月,人社部印发了《2018年度农民工工资支付工作考核细则》,部署对各省级政府2018年度保障农民工工资支付工作进行考核。卢爱红说:“今年考核重点加强主管部门责任,强化对欠薪失信企业信用惩戒的考核力度,加大相关项目的分值权重。”



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